御厨さん＠人事部 Hの弱み これだけ大きい会社なのに部分最適で動いている 設けることが下手（PR、品質への異常なこだわり 多田さん＠人材開発課 IT部門に求められる力＝目的を見失わない力 MCテクニック＠M下さん 学生に対して、インターンに期待することを…